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接着，年终奖的流程很快就走完了。
在年终奖发下来之前，员工们基本上就已经得到了消息。
小丁和李哥两人是集团投资部门的员工，他们最近也听到了消息在讨论着。
小丁小声说道：“李哥，你听说了吗？集团今年要发年终奖了。”
小丁显得非常兴奋，他今年刚毕业就进入了钱坤科技，然后公司架构调整后他就到了集团投资部。
李哥阴阳怪气地说道：“年终奖？好遥远的词啊，是不是上辈子听说过？”
李哥可不是刚毕业的小年轻，而是一个已经工作好几年的资深职场人士。
他自从工作以来就没有听说过年终奖这个东西，所以他也以为这是集团唬人的。
“李哥，不能这样吧？集团今年还是挺赚钱的！”
小丁显然不这么认为，今年他们部门光投资就花出去了好几个亿，肯定不会这么小气。
而且他们工资也不低，小丁还是很满意的。
李哥听后摇了摇头，他觉得小丁还是太年轻了。
“发工资了，这是工资单。”
这时，他们小组的组长走了过来，拿着工资单。
“小丁，这是你的。”
组长点头道：“今年干的不错，继续努力！”
小丁满怀期待地接过工资单，笑着说道：“谢谢组长！”
组长看了李哥一眼，将工资单递给他：“小李，这是你的。”
李哥接过：“多谢组长！”
组长没再多说什么，就直接离开了。
“李哥，年终奖基础工资居然有3个月，还有我们今年部门投资业务获得的奖金，加在一起都快10万了。”
这时，小丁拿着工资单兴奋地看着李哥。
2005年的年终奖有10万可以说是巨款了，这比小丁一年的工资都好多。
李哥听了以后连忙看向自己的工资单，第一眼就看见了3个月的基础工资。
按照李哥每个月的工资来看，这一部分大约有元，然后又满怀期待地看向工资条后面的内容。
可是让李哥失望了，他的工资单后面虽然也有各类奖金，但是总的奖金还不到2万，加上基础奖金也就3万多。
这可是比小丁的10万奖金差远了，李哥这时以为是奖金发错了，不动声色地看向小丁。
“小丁，把你的工资单给我看看！”
小丁也没什么心眼，没多想直接递给了李哥。
李哥接过后仔细地看了一下，发现小丁的奖金比他高多了，总的算下来的确快有10万了。
李哥这下心里非常不平衡，咬了咬牙直接跑去了组长那里，也没管在后面叫他的小丁。
“组长，我想知道为什么我的奖金会这么少？”
李哥直接把他和小丁的工资单放在了组长桌子上。
组长见李哥进来找他，他也是有预料的。
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